中期考核是研究生培养过程的重要环节之一。学院成立由分管研究生工作的院长、分党委书记、系主任、教务秘书等组成的中期考核领导小组，负责研究生中期考核的组织实施工作，考核领导小组组长由分管研究生工作的院长担任。根据中国农业大学研究生中期考核办法、培养工作规定和培养方案要求，对本学期需要进行中期考核研究生的思想品德、论文开题、课程完成情况以及培养环节等方面进行全面考核。考核结果分为优秀、通过、暂缓通过和不通过四个级别。
中期考核工作流程：
1.研究生于10月11日前在研究生管理信息系统中完成下列内容的提交工作。
A．完成培养计划。在“制定培养计划”中点击“制定论文研究计划”
B．在“论文开题”中提交开题报告（未提交开题报告者）。
C．在“培养环节”中提交实践教育、学术交流、专业外语等培养环节工作。（注意：学术交流博士10次、硕士6次，其中至少一次是本人所做。）
D．在“中期考核”中提交中期考核自评报告。
2．研究生导师请于10月13日前在系统中完成审核。操作如下：
导师进入“研究生综合管理信息系统”中的“审核培养计划”、“指导论文开题”、“审核培养环节”与“中期考核”等模块完成考核工作。
要求延期考核的研究生必须提出书面申请，经导师同意并签字、学院审批同意后报研究生院备案。
3．研究生于10月15日前提交纸制材料(均可从研究生综合管理信息系统系统下载)
在“研究生管理信息系统”中点击“我的报表”打印如下材料（确认导师已经审核完毕）
A．《中国农业大学研究生培养计划》；（导师签字）
B．《论文开题考核表》（确认已开题并通过）
C．《培养环节完成情况审核表》
经济管理学院
2010-9-29 |
